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네이버 자동차보험 비교 간편하게 비교하세요

작성자Catherine 작성일/25-05-15

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​첫 네이버 만남은 너무 어려워?​누구에게나 새로운 시작은 쉽지만은 않은 일입니다.학창시절, 3월이면 새로운 교실에서 낯선 친구들과 마주했던 기억이 있으실 거예요. 익숙해지기 전까지는 어색하고 긴장되었지만, 시간이 지나면 어느새 그곳이 자연스러워졌죠. 커리어의 한 장을 넘기며 새로운 조직으로 들어가는 것도 비슷할지 몰라요. 특히, 이미 다양한 경험을 쌓아온 분일수록 ‘새로운 환경에 적응한다’는 과정이 결코 가볍지 않다는 걸 잘 압니다. ​네이버페이 HR&Culture 팀은 신규입사자가 입사의 순간부터 안정적으로 네이버 팀과 연결되고, 우리만의 일하는 방식에 자연스럽게 녹아들 수 있도록 3개월간의 온보딩 여정을 함께합니다 ????????네이버페이의 온보딩 프로그램을 소개합니다.Day 1 교육첫 출근 날, 하루를 어떻게 보내게 될지 고민해보신 적 있으신가요? 사소하게는 점심은 어디서, 누구와 먹을지... 처음 자리에 가면 무엇을 해야 할지... 잘 모르는 공간에서 첫 날을 보내는 것은 쉬운 일이 아닙니다. 네이버페이는 여러분의 첫 날을 'Day 1 교육'으로 풍성하게 채워 드려요.​​Day 네이버 1 교육은, HR 담당자가 네이버페이의 인사 제도와 조직문화를 소개하는 시간으로 시작됩니다. 그야말로 네이버페이의 A to Z 를 알려 드려요. 문화와 제도, 근무방식 등 신규입사자 분들이 궁금해할 모든 것을 차근차근 설명해드립니다. 협업툴 사용방법과, PC 세팅 등도 안내해드리니 무엇이든 편하게 물어보며 천천히 첫 걸음을 뗄 수 있어요.점심은 입사동기와의 스페셜 런치로 진행되는데요. 경력직 신규입사자분들의 경우, 입사동기를 만날 수 있어 특히 만족도가 높은 네이버 시간입니다. 회사 근처에서 맛있는 점심을 먹으며 긴장을 풀고 즐거운 시간을 보내 보세요.오후에는 협업 그라운드룰 교육이 있는데요. 네이버페이에서 협업을 위해 사용하는 툴과 다양한 그라운드룰을 익힐 수 있습니다. ​각양각색, 팀원들이 꾸며준 나의 자리를 구경하는 재미도 있어요 ????멘토링 프로그램 네이버페이의 모든 신규입사자 분들은, 한 팀에서 업무 적응 및 회사생활을 도와줄 멘토를 배정받습니다. 멘토는 신규입사자와 가장 가까이에서 90일간 적응을 도와주는 든든한 존재인데요. 멘토링 네이버 오리엔테이션을 통해 3개월동안 나의 옆에서, 업무와 회사생활에 도움을 줄 멘토를 만나고 서로 알아가게 됩니다. 앞으로 적응을 위해 어떤 부분을 도와주면 좋을지 계획을 세워볼 수 있습니다 :) ​온보딩 Wiki입사 초기, 궁금한 것이 한두가지가 아니죠. 회사 주소, 업무 시간, 급여일부터 사옥 곳곳의 히든 플레이스까지! 온보딩 Wiki 를 따라가다 보면 어느새 네이버페이 마스터가 될 거예요.온보딩 Wiki는 신규입사자의 적응을 위해 다양한 미션을 구성한 네이버 페이지로, 입사 후 3달까지 참고하실 수 있습니다. 매일매일 체크리스트를 따라가면서 놓친 부분은 없는지 살펴볼 수 있습니다 ????​​B&S Day Biz &ampService Day네이버페이 온보딩의 꽃이라고 할 수 있는 B&S Day 는 분기별로 진행됩니다. 네이버페이의 사업과 서비스, 조직에 대한 이해도를 높이기 위해 서비스/디자인/개발 경영진이 신규입사자들을 만나는 시간입니다. 평소 궁금했던 서비스나 사업에 대해 경영진과 직접 대화할 수 있어 신규입사자 분들의 만족도가 매우 높은 네이버 프로그램입니다. 분기별 신규입사자들이 모두 모이는 시간이기에 새로운 네트워킹은 덤! ✨​​???? 2분기 연속 교육 만족도 100% ???? 를 달성할 정도로, B&S Day 는 신규입사자 분들께 반응이 좋은 프로그램인데요. 업무와 회사에 적응하는 시점에, 사업 방향성과 앞으로의 비전, 조직 구조 등을 이해할 수 있어 신규입사자 분들께 특히 유익한 시간이 된답니다.​CODE Day TEAM NAVER NAVERfficial네이버페이 온보딩 프로그램 외에도, 팀네이버 공통 프로그램인 코드데이도 준비되어 네이버 있습니다 ????코드데이는 팀네이버의 모든 법인이 사업 방향성과 철학을 공유하고 코드를 맞추는 시간이에요. 네이버의 수많은 서비스가 각자의 색깔을 가지면서도 하나의 팀처럼 움직이기 위해서 말이죠. 코드데이는 크게 세 가지 성격으로 구성되어 있고, 경영진과의 대화, AR 기술을 활용한 사옥 방탈출 게임 등 다양한 콘텐츠로 진행돼요.​→코드데이에 대해 더 알고 싶다면, 아래 게시글도 읽어 보세요.네이버가 신규입사자와 코드를 맞추는 방법​​​채용중 공고 바로가기​네이버페이와 함께할 인재를 기다립니다.​NAVER 네이버 FINANCIAL Careers​​​​​

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